ほんと何で人のことを考えられないんだろう。
そこにいたら邪魔だってわかんないの？
他の人がいるってことわかんないの？
指摘したらキレるし、
自分がいいなら何でもいいんだね。
そういうのを自己中っていうんだね。
見てたらさ、
大変そうだな、手伝おうってなるじゃん？
何で、ずっと話してんの？
手伝おうとしないの？
こっちがやるのが当然だとでも思ってんの？
あんたらはさ、
いっつも
「うちら、なんもしてないねー」
「うちらは下手だから、うまい人らがやったほうがいいじゃん」
「早く、帰りたーい」
そう思うならやれよ。
いつもやってないからできないんだよ。
こっちは、上手じゃなくて、上手くできるようにしたんだよ！！！！
帰りたいなら、帰れるように努力しろよ
てか、おしゃべりとかたのしそーな？こと？
してるならさっさと帰れよ
何もしないくせにおられても邪魔なだけだから。
耳障りなんだよ話し声が。
あんたらにやらせようかなって思ったよ？？？
でもさ、絶対やらないよね。
だってずっと話ししかしてないもんね。
誰かやってくれるって思ってるもんね。
あんたらがやらないから、
結局うちらがやってるんだよ。
やりたいからやってるんじゃなくて
やらないといけないからやってるって事ぐらいわかれよ。
もう、あんたらには期待しないから。
信用とかあると思うなよ。
ななしさん
働きアリも2割りくらいはサボったり別行動したりするらしいよ。
そして、その2割りを取り除くと違う働いていたアリが2割りほど違う行動をする。
でも、生物としてはその2割が進化の過程や困難な事が起こったりした時に『別行動』していたことで役に立つ事もあるよ。
人間も同じ。
会社でも、全員がバリバリ頑張っていると、病気になる人が出たり、心を病んだり、喧嘩したり、いじめたりする。
だから、仕事のできる人だけじゃなくて、いろいろな人を採用する必要がある。
ムードメーカーや違う価値観を持っている人がいないと、うまくいかない。
人の悪いところだけじゃなくて、良いところもあるんだって知っておいて。
完全な悪人もいるけどね。
その人達のおかげで、頑張ってる貴方たちが輝いてると思った方が良いかも。
