8年間働いている会社で、セクハラを受けました。
これまでとは全く違う業務の部署に移動する事になった
矢先の事です。
初めは問題を大きくしたくなかったので、詳細について会社には詳しく話さなかったのですが、そうすると、あまり真剣には受け止めてもらえませんでした。
それから会社に行く事が出来なくなってしまったので、会社に全て話しました。
全てを話すと、会社として何もなかった事には出来ないと、加害者に処分が下る事になりました。
加害者は懲戒解雇にはなりませんが、減給等の処分になります。
加害者にも処分が下り、職場でも関わらないでいいよう対応をとってもらいましたが、まだ会社に行くことが出来ないでいます。
勇気を出して、知り合いにこの事を相談したら、「どこの会社でもあるんだね」と言われてしまいました。
私が悩んでいる事は、どこにでも起こり得る事なのでしょうか。
いつまで悩んでいても何も変わらない、仕方ないんだから前に進むしかないのでしょうか。
わかってはいるけれど、気持ちを切り替えて前に進む事が出来ません。
ななしさん
セクハラなどはどこでもあると思います。
私の話を少々。
関東地区のSVに昇格の話を社外でしたいと言われ(関東本部に異動、例外中の例外のため社外で)勤務時間中に関東本部にいくとの事でついていきました。
部長には許可がとられていました。
けど、向かった先はラブホテル。
無理やり押し込まれましたが部長はグルじゃないことがわかり部長に電話しようとしたら止めてくれ！とのことでその隙に逃げ帰りました。
その後は私が電話対応している時に当たり前に触ってきたりするようになって(電話してるとその対応で大声出せないので)かなり働きにくかったです。
こちらは本気でいやがってても回りは仲いいな。みたいな反応で結局社長に直訴。
相手はクビになりました。
その後、前いた会社に出戻るとの話をきき、たまたまその会社に知り合いが居たのでクビになったいきさつを提供。
採用されなかったとのことでしてやったり！(自分の立場が悪くなりそうで辞めていたようで)
と満足出来ましたが…
かなり多いですよね。
かなり多いと言うか一部のこんな屑が被害者を増産しているんですよね。
１人で10人にセクハラする人が10人いれば被害者は100人ですからね。
良くあるわけです。
