私は肩書きだけの名ばかり中間管理職。私の上司だが、先日の会議で私のことを散々罵倒して公開処刑したくせに、何か都合の悪いことは管理職なんだからとすぐ押し付ける

ななしさん

今度は私が標的にされているみたいで、もし理不尽なことを言われたら転職する覚悟しています。

ななしさん

私が入院してからは少しはおとなしくなりましたが、何人も退職に追い込まれています。

私は表面上は何もないように振る舞ってますが、内心かなり頭にきてます。ある人間使って私をクビにしようと考えているようです。私も身の振り方考えています。

ななしさん

罵倒されて、精神がもたないとなったら転職考えようと思っています。

パワハラされて会社に訴えても何も改善してもらえなかった人です。
理不尽な人ばかりがいい思いをする世の中なんかクソくらえって毎日思ってしまいます…

つらいですね…これまで多くの人を退職に追い込んでいるという時点で、その上司の危険性が良くわかりますね。

このままだとまた小瓶主さんが倒れてしまいませんか？ そうならないように辞めるなりした方が良いと思います。倒れることに比べたら仕事を変える方がずっとマシですよ。嫌な上司とも離れられますし。

労働者ができることは職場を変えることくらいというのが悲しいところですが、その上司と離れられるといいですね。

ななしさん

僕も前の会社やその前の会社で散々な目に遭いました。

日本は縦社会だし、上司や先輩のいうことを「はい！わかりました！承知しました！申し訳ありません！」って、聞いておけば社会で生きていけると思ってた。社会人になった以上、多少の理不尽は覚悟していました。


しかし退職した今、学んだことは「きちんと戦わなきゃいけない」ということでした。おかしなことはおかしいって言う。間違ってるってことは間違ってるって言う。

そうじゃなきゃ舐められる。下に見られる。

おそらく大多数の人に共感してもらえると思うのですが、やっぱり社会には一定数頭のおかしな人って存在する。そんな人がまかり通ってる。そんな人真正面から相手にしてたら、あなたが疲れちゃうよ。


幸いにも前の会社よりも大きな会社に内定をもらえました。来月から働き始めます。

今度は間違えない。録音機の準備もする。
意地悪を言ってくるひとがいたら、やり返す！
パワハラを受けてこちらがダウンするくらいなら、相手をとことん引きずり下ろしてみせます？刺し違えてでも。


社会常識がないとかなんとか言われても、知ったこっちゃないです！そんなの相手が相手の都合の良く動く人間を「常識ある人間」って呼んでるだけなのですから。

あなたに闘うことを強制するわけではないですが、一度自分を奮い立たせてみるのはいかがでしょうか？

お疲れ様でございます。

給与は「仕事＋罵倒」の対価として妥当と思うのならそのままそこで働けばいいように思います。
見合わないと思うのならば転職、もしくは「仕事しない＋罵倒」に切り替えるのもありかと。