管理職の男性陣へ。奥様が妊娠出産、幼児を育児中の部下に対して、飲み会に連れ出すのはおやめになった方がいいですよ

管理職の男性陣へ申し上げたいこと。
奥様が妊娠出産、幼児を育児中の部下に対して、「お祝い」とか「たまには息抜きしないと」と称して飲み会に連れ出すのは、おやめになった方がいいですよ。
出産のダメージで体がボロボロになった奥様を助けるのは旦那様の役目なのに、その旦那様を酔っ払いの役立たずで帰宅させてどうするんですか。
妊娠中の十月十日不自由で、生まれた後も授乳で寝不足の奥様が、自由気ままでほろ酔いでヘラヘラしてる旦那様を見たらどんな気持ちか、少し考えたらわかりません？
おむつ替えやお風呂入れるのを覚えたら奥様は助かるのだから、旦那様は練習した方がいいのではない？
子供が動き回るようになったら家の中は戦場でしょう。その状況を奥様だけに任せるの？
仮に奥様にとっては何も任せられないような旦那様だとしても、奥様が何かしたい時、子供を見てるくらいは出来るでしょう。

「俺はそんなことしなかったぞ」「妻にでかい口を叩かせなかった」と自慢げに言う上司。
こんなこと言うのは気が引けますがね、そんな態度だったから十数年経った今、奥様とお子さんに邪険にされて家に居場所がないのですよ。飲み会でいくら愚痴はかれても興ざめです。先に家族を雑に扱ったのあなたでしょ。
母親を大事にしない父親なんて、子供が好きになるわけないでしょうに。

旦那様もこれ幸いとウキウキ行ってしまう人なら救いようがありませんけど、上司の言うことだから断れない…奥様も「上司さんが言ってるならいってらっしゃい」と言わざるをえない…そういう方も多いでしょう。早く帰って我が子の顔を見たいのに、だらしなくクダをまく酒臭い上司の隣に座り気を使う、そんな時間は苦痛でしかありません。
今日も誘いを渋る若パパ社員に執拗に絡む中年上司がいたので、女性社員総出で引き剥がしました。

もちろんすべての男性がそうとは言いませんが、どうしてこう気が利かなくてデリカシーもないオジサンが多いのかと思うことが多々あります。先に結婚し子供を持ったのに、その経験値が感じられない。まだ結婚もしていない三十前後の若い男性の方が、気を使って「後はやっとくよ」「早く帰ってあげて下さい」と言ってあげています。不思議です。