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面倒くさいなぁ。やってない人がやるべきとか、前任者たちは納得しないとか、そんな言葉で新人に役員を押し付けようとする古株さんがいる

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面倒くさいなぁ。


やってない人がやるべきとか、前任者たちは納得しないとか、そんな言葉で新人に役員を押し付けようとする古株さんがいる。

「やりたくないです」

っていえばいいじゃん。
自分の時にいかに大変だったか、何を犠牲にしたかを切々と語るんじゃなくてさ。

そんなもの語ったところで新人からすれば「やったこともないのにそんな責任重大なこと無理です」っていうに決まってるじゃん。

普通逆だろ。
やった事ある前任者だからこそ、新人のサポートが出来ますって言えよ。

「あんな大変なことを二度もやらせるな。新人がやれ」よりさ、

「サポートするから、経験値増やすためにもあなたにお願いしたい」って方がよっぽど新人も役員になりやすいと思うよ。

さて、新人は3人。
役員枠は2人。
私は新人の側だけど、無理強いされたら逃げる気満々だからなぁ……。

創設50年の節目にクラブ閉鎖もさもありなん。

もし閉鎖したらあなたのせいだよ、Kさん。
名前のない小瓶
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そうか、大変なんだな。
自分と守りたいものだけ守れるようにしておくと良いのではないでしょうか
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