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仕事がしんどい。言葉が離れない。社会人1年目です。年末に仕事を教えてくれた先輩が異動になり、年明けから女の先輩と仕事をすることになりました

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社会人1年目です。
年末に仕事を教えてくれた先輩が異動になり、年明けから女の先輩と仕事をすることになりました。

トレーナーだった先輩の仕事を引き継いで本格的にメインの仕事をすることになりました。

でもその女の先輩は怖いです。他の人もみんな怖いといいます。その人が原因で会社を辞めた人も多くいるらしいです。

確かに入社して時間が経っているのに分からない私にも原因があると思います。でも聞かなければ仕事にも影響が出ると思い、思い切って質問しても「それくらい自分で考えて」と怒られました。

自分なりに考えてやってみました。でも先輩には「なんでこうなってんの?!」と結局怒られてしまいました。

他にも、あれこれ試行錯誤して計算をしてみても分からず、そんなことで20分も30分も時間を取っているのもきっと怒られる…と思って、「考えても分からないので教えてほしいんですが、1+1=2ですか?(例です)」と質問してみたら「いくつになると思う?」と言われただけでした。

私の質問の仕方がダメなのでしょうか。
「今聞いてもいいですか」と聞いてもものすごく低い声で「…なに?」とか「は?」と言われます。
(多分)独り言で「きっしょ」とか「なんなんコイツ」とか言うのも私のことなんじゃないかと思って本当にしんどいです。

その人は一応チームの中のリーダー的ポジションにいます。上司の次に偉い人というかまとめる人、みたいな感じです。
でもその人のせいでチームの雰囲気は最悪です。地獄です。みんなその人の地雷を踏まないようにものすごく慎重になってます、

本当にやりづらいです。
仕事辞めたいです。仕事は嫌いじゃなくなってきたけど、これ以上この人と仕事が出来ない気がします…。でもトレーナーの先輩がいなくなって、人が少なくなったので仕事的に辞められない…。

寝ようと思って電気を消すと涙が止まりません。
「いい加減それくらい自分で考えろや」と言われた言葉が頭から離れない…
名前のない小瓶
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名前のない小瓶
仕事を覚えるまでは我慢しなければいけない事は何かと多いですが、人間関係で明らかに相手の対応が酷い時は会社に伝えるべきだと思います。もし、辞める事になったとしても、なぜ辞めるのかハッキリ会社に伝えた後だと、次に進みやすい様に思います。
私自身の経験でしかないんですが‥
私も先輩に怒鳴られて萎縮して、涙をこらえながら仕事した事あります。
私の落ち度は確かにありました。でも、人間を相手にしてるなら、落ち着いてから何らかのフォローはあるべきです。私が教える立場になった時は、そうしてます。
言いっ放しで放置するのは、相手を見下してサンドバッグとしか見てないんです。
責任感がある人は辞めたら他の人に迷惑かけると思って我慢してしまうけど、わかってて改善しないなら会社の責任です。
仕事は辛い事もあるけど、その中に少しの楽しさがあるから頑張れるんです。
辛いだけなら、他の選択肢もあるのではないでしょうか。

ななしさん

辞めて楽になりましょうよ!やってらんないっすよねマジで!自分は辞めて楽になりました今フリーターですけど何とかやってますよ!!
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